Nadège COLLET, psychologue à Reims
A votre service
Votre psychologue spécialisée dans l’insertion, l’orientation professionnelle ainsi que dans les risques psychosociaux, la qualité de vie au travail et la souffrance.
Réduire les comportements à risques
Prévention
Sensibilisation à la gestion des interactions sociales, développement des compétences psychosociales.
Identifier votre devenir professionnel
(Re)-Orientation / Insertion
Accompagnement des collégiens, lycéens, étudiants, demandeurs d’emploi, salariés.
Eviter de reproduire les mêmes shémas
Souffrance
Identifier la souffrance individuelle et collective.
Savoir y faire face.
Prendre de la distance, faire face
Séminaire
Ateliers, exercices, pleine conscience, estime de soi, confiance en soi, affirmation de soi.
Récupérer son permis de conduire
Test psychotechnique
Passation de tests pour évaluer et analyser vos aptitudes à la conduite.
Votre psychologue
Nadège COLLET
Il est légitime de s’interroger sur les formations de son psy.
Je reste transparente en décrivant mon parcours et ma philosophie.
Le psychologue du travail doit connaître le monde de l’entreprise, comprendre ses valeurs,
ses intérêts et sa politique. Il est issu d’un parcours de psychologie intégrant le droit du travail, la gestion des ressources humaines en entreprise, ce qui lui donne toutes les subtilités pour
comprendre le salarié et son environnement professionnel.
ses intérêts et sa politique. Il est issu d’un parcours de psychologie intégrant le droit du travail, la gestion des ressources humaines en entreprise, ce qui lui donne toutes les subtilités pour
comprendre le salarié et son environnement professionnel.
Grâce à plus de 20 ans d’expériences professionnelles aussi bien dans le secteur privé que public et avec des statuts différents, je suis en mesure d’avoir le recul nécessaire sur le monde du travail. Je connais les différents fonctionnements et les potentielles difficultés : charge de travail, manque de reconnaissance, sentiment d’insécurité, relationnel avec la hiérarchie ou ses pairs, perte de sens, stress, épuisement, isolement…
Mon expérience et mes formations sont des atouts majeurs pour les consultations que je vous propose.
Ma spécialisation est l’insertion, l’orientation professionnelle ainsi que les risques
psychosociaux tout comme la qualité de vie au travail. Mon objectif est d’être à votre écoute, appréhender votre mal-être et ensemble répondre au mieux à vos problématiques pour faire émerger vos ressources, conscientiser votre potentiel pour vous diriger et atteindre un épanouissement personnel ! Les échanges sont une collaboration qui sont vecteurs d’un cheminement, d’une approche scientifiquement éprouvée pour une réelle prise de conscience facteur et déterminant d’une amélioration réelle.
psychosociaux tout comme la qualité de vie au travail. Mon objectif est d’être à votre écoute, appréhender votre mal-être et ensemble répondre au mieux à vos problématiques pour faire émerger vos ressources, conscientiser votre potentiel pour vous diriger et atteindre un épanouissement personnel ! Les échanges sont une collaboration qui sont vecteurs d’un cheminement, d’une approche scientifiquement éprouvée pour une réelle prise de conscience facteur et déterminant d’une amélioration réelle.
Durant mon parcours, je me suis dirigée vers des modules cliniques ( tels que : le développement de l’enfant et de l’adolescent, le vieillissement, le handicap, la psychopathologie,…), me permettant d’élargir mes compétences pour répondre au mieux à certaines problématiques. En effet, le travail peut avoir des répercussions cliniques et sociales sur le salarié mais aussi sur son entourage. L’homme s’inscrit autant dans un collectif que dans une individualité qui sont à prendre en considération.
Mon rôle est de vous aider à expliciter votre demande et à l’éclaircir. Expliciter signifie verbaliser clairement et précisément pour amener vers une conscientisation du ou des problématiques qui vous mettent en difficultés. Ainsi, je vous propose des outils et des techniques pour développer et améliorer votre sentiment de bien-être au travail mais aussi personnel.